TotalEnergies Marketing Cameroun est l’un des principaux acteurs de la distribution de produits pétroliers et de services énergétiques au Cameroun. Présente dans le pays depuis 1947, l’entreprise emploie plus de 240 collaborateurs et exploite près de 190 stations-service. En plus des carburants et lubrifiants, elle développe des activités dans les énergies renouvelables, les solutions solaires, les services aux entreprises et les commerces en station-service.
L’entreprise recrute régulièrement des collaborateurs dans les domaines du commerce, de la finance, de l’ingénierie, de l’informatique, de la logistique, des achats, des ressources humaines, du juridique, du marketing et des opérations. Les candidatures se font principalement via les plateformes officielles de recrutement de TotalEnergies.
Qui peut postuler chez TotalEnergies Cameroun ?
TotalEnergies recrute notamment :
- Les jeunes diplômés.
- Les professionnels expérimentés.
- Les ingénieurs.
- Les titulaires d’un BTS, DUT ou HND.
- Les diplômés de Licence et Master.
- Les spécialistes HSE.
- Les comptables.
- Les financiers.
- Les juristes.
- Les logisticiens.
- Les informaticiens.
- Les spécialistes des achats.
- Les commerciaux.
- Les responsables de station-service.
Les candidats doivent faire preuve d’un excellent esprit d’équipe, d’un sens élevé de la sécurité, d’une orientation client et d’une capacité à évoluer dans un environnement international.
Quels diplômes et certifications sont recherchés ?
Selon les postes, les profils recherchés possèdent généralement :
- BTS ou DUT.
- Licence.
- Master.
- Diplôme d’ingénieur.
- Doctorat pour certaines fonctions spécialisées.
Les certifications suivantes constituent un avantage :
- ACCA.
- CFA (Chartered Financial Analyst).
- CIA (Certified Internal Auditor).
- FRM (Financial Risk Manager).
- CISA.
- PMP.
- PRINCE2.
- ITIL Foundation.
- SAP.
- Microsoft Excel Expert.
- Power BI.
- SQL.
- Microsoft Azure Fundamentals.
- AWS Cloud Practitioner.
- Cisco CCNA.
- NEBOSH ou IOSH pour les métiers HSE.
- Certifications AML/CFT pour les fonctions financières.
La maîtrise de l’anglais professionnel, des normes OHADA et des outils Microsoft Office est fréquemment demandée.
Quels postes sont proposés chez TotalEnergies Cameroun ?
Les recrutements concernent régulièrement des postes tels que :
- Ingénieur.
- Analyste financier.
- Comptable.
- Juriste.
- Acheteur.
- Responsable Supply Chain.
- Responsable HSE.
- Informaticien.
- Data Analyst.
- Responsable marketing.
- Commercial B2B.
- Responsable de station-service.
- Contrôleur interne.
- Auditeur.
- Chargé des ressources humaines.
- Chef de projet.
- Technicien maintenance.
L’entreprise propose également des stages, des contrats d’alternance dans certains pays et des programmes destinés aux jeunes diplômés.
Comment déposer sa candidature ?
Toutes les candidatures doivent être déposées via les plateformes officielles de recrutement de TotalEnergies.
Vous pouvez :
- créer un compte sur le portail mondial Careers ;
- rechercher les offres disponibles au Cameroun ou dans d’autres pays ;
- télécharger votre CV ;
- compléter votre profil ;
- postuler directement aux offres correspondant à votre expérience.
Contrairement à de nombreuses entreprises, TotalEnergies ne recommande pas l’envoi de CV par e-mail. Les candidatures sont gérées via son système officiel, qui permet également de suivre l’évolution de votre dossier.
Pour les personnes souhaitant gérer une station-service, TotalEnergies Cameroun propose également :
- le programme Jeunes Gérants ;
- le statut de locataire-gérant ;
- des partenariats pour les propriétaires de stations-service ou de terrains.
Quels documents faut-il fournir ?
Le dossier comprend généralement :
- Une lettre de motivation.
- Un Curriculum Vitae récent.
- Une copie de la Carte Nationale d’Identité ou du passeport.
- Les copies des diplômes.
- Les attestations d’emploi ou de stage.
- Les certificats professionnels.
- Les références professionnelles lorsqu’elles sont demandées.
Selon le poste, des justificatifs de certifications techniques ou HSE peuvent également être exigés.
Quel est le salaire chez TotalEnergies Cameroun ?
TotalEnergies ne publie pas officiellement sa grille salariale.
À titre indicatif :
- Employé de station-service : 200 000 à 350 000 FCFA par mois.
- Technicien : 400 000 à 800 000 FCFA.
- Comptable ou analyste financier : 700 000 à 1 500 000 FCFA.
- Ingénieur : 1 200 000 à 3 000 000 FCFA.
- Responsable de département : 2 500 000 FCFA et plus, selon l’expérience.
La rémunération peut être complétée par :
- une assurance santé ;
- des primes de performance ;
- des formations internationales ;
- des possibilités de mobilité au sein du groupe.
Comment augmenter ses chances d’être recruté ?
Pour optimiser votre candidature :
- adaptez votre CV au poste recherché ;
- valorisez vos réalisations mesurables ;
- développez vos compétences en sécurité, HSE, gestion de projet ou analyse financière ;
- améliorez votre niveau d’anglais ;
- obtenez des certifications reconnues dans votre domaine.
Les recruteurs apprécient particulièrement les candidats ayant une forte culture sécurité, une capacité d’innovation et une bonne compréhension des enjeux de la transition énergétique.
Questions fréquentes
Peut-on envoyer une candidature spontanée ?
Les candidatures doivent être déposées via le portail officiel Careers de TotalEnergies. Certaines candidatures spontanées peuvent être enregistrées directement depuis votre espace candidat selon le pays et les opportunités disponibles.
TotalEnergies Cameroun recrute-t-elle des stagiaires ?
Oui. L’entreprise accueille régulièrement des stagiaires dans différents métiers. Les candidatures aux stages sont également déposées via le portail officiel Careers.
Les recrutements sont-ils gratuits ?
Oui. TotalEnergies ne demande aucun paiement pour participer à un recrutement. Toute demande d’argent doit être considérée comme une tentative de fraude.
Peut-on devenir gérant d’une station-service ?
Oui. TotalEnergies Cameroun propose le programme Jeunes Gérants, qui permet à des entrepreneurs de gérer une station-service après une sélection, une formation et un accompagnement.
Où consulter les nouvelles offres d’emploi ?
Les nouvelles opportunités sont publiées sur le portail mondial Careers de TotalEnergies ainsi que sur les plateformes officielles du groupe.
Conclusion
Travailler chez TotalEnergies Cameroun représente une excellente opportunité pour développer une carrière dans le secteur de l’énergie. Grâce à sa présence internationale, à ses nombreux métiers, à ses programmes de formation et à ses perspectives d’évolution, l’entreprise attire des profils issus de domaines très variés. En créant un compte sur la plateforme officielle de recrutement, en préparant un dossier complet et en mettant en avant vos compétences techniques et comportementales, vous augmentez vos chances de rejoindre l’une des plus grandes entreprises énergétiques présentes au Cameroun.
